Os bancários são funcionários presentes e de extrema importância para a sociedade como um todo. O bancário em si, tem a função administrativa e é responsável por rotinas de atendimento ao cliente, saques, aconselhamento financeiro, análises de créditos ou empréstimos e outras diversas funções. Qual a ligação entre doenças ocupacionais e as rotinas de um funcionário bancário? Antes de entendermos o assunto, você sabe o que são as doenças ocupacionais? Vamos entender a relação entre a profissão e as doenças que mais causam depressão no Brasil.
Doenças ocupacionais: Quais as suas causas?
As doenças ocupacionais, estão presentes em rotinas de diversos segmentos, e acontece principalmente na área bancária, aonde é possível notar uma rotina agitada e com alto impacto, tendo em vista que, a rotina de um bancário é a base de pressão constante pressão, com estipulação de metas a bater, atendimento personalizado e prospecção de novos clientes. Mas antes de entrarmos nesse assunto tão profundo, precisamos entender o que são doenças ocupacionais e quais as suas causas. As doenças ocupacionais são doenças que ao decorrer do tempo de trabalho de determinado funcionário acabam surgindo, seja por suas condições de trabalho ou atividade desenvolvida. Atualmente, existem cerca de 30 doenças ocupacionais que acabam afastando diversos trabalhadores de suas funções. As doenças ocupacionais está presente em diversos segmentos de trabalho, mas atinge principalmente bancários. O que pode causar doenças ocupacionais? A resposta é simples, existem diversos fatores que podem causar doenças ocupacionais no ambiente de trabalho, tais como:
- Trabalho repetitivo
- Carga de trabalho em excesso
- Ambiente de trabalho negativo
Doenças ocupacionais: Quais modelos de doenças?
Existem diversos modelos de doenças ocupacionais que se encaixam de acordo com o serviço realizado. No caso dos bancários, existem algumas doenças específicas, vamos conhecer?
LER – Lesão por esforço repetitivo: A LER é uma das doenças comuns no mundo dos bancários, o que acaba causando a mesma é o trabalho repetitivo ou até mesmo a postura na cadeira do bancário. Um dos exemplos de quem presta o serviço e sofre com esse modelo de doenças ocupacionais, são:
- Bancários
- Jornalistas
- Atendentes de Call Center
- Digitadores
Estresse ocupacional: O estresse ocupacional é provocado em diversos casos, e refletem no desempenho do funcionário, alguns fatores que auxiliam no surgimento do estresse ocupacional, são:
- Má Liderança
- Medo de errar em algo
- Competitividade
- Jornada de trabalho extensa
O estresse ocupacional pode causar outros danos para a saúde, tais como:
- Gastrite
- Fadiga
- Depressão
- Úlcera
DORT – Distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho: A doença ocupacional DORT é causada pela postura inadequada do funcionário e os sintomas que a mesma pode apresentar, são:
- Dores crônicas
- Dores na lombar
- Hérnias de disco
Doenças ocupacionais psicossociais: As doenças psicossociais podem causar afastamento do trabalho por completo e por apresentar sintomas comuns, não são levadas tão a sério. As razões mais comuns em que acontece esse modelo de doença ocupacional são:
- Intensidade do trabalho
- Insegurança
- Exigências da função
- Assédio Moral
E em relação a saúde, esse modelo de doença ocupacional pode apresentar os sintomas como:
- Pressão Alta
- Gastrite
- Baixo desempenho
- Depressão
Doenças Ocupacionais: Como prevenir?
A melhor forma de prevenir as doenças ocupacionais, de modo geral, é a valorização da profissão, isso mesmo! Pode parecer besteira ou até soar estranho, mas auxiliar o trabalhador e oferecer condições legais de trabalho, resultará numa saúde melhor e o seu desempenho empresarial aumentará. Abaixo, listamos algumas dicas importantes e que podem auxiliar no processo de reestruturação empresarial. Vamos conhecer?
- Conscientização: Uma forma de realizar a conscientização é realizar palestras internas sobre a necessidade de alguns cuidados que devem ser tomados, como exercícios rápidos podem auxiliar no desempenho e muito mais
- Ambiente de trabalho: Oferecer um ambiente dinâmico para os funcionários bancários pode aumentar a sua produtividade em relação ao serviço que será prestado para os clientes. Uma dica importante é: Manter o relacionamento interpessoal saudável pode auxiliar no processo
- Saúde Ocupacional: É importante que a empresa em si, seja responsável pela realização de exames periódicos para todos os funcionários, para que seja acompanhado de forma correta a sua saúde dentro da empresa
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